1998年版『GTO』鬼塚はなぜクビになりかけた？学校と教師たちとの対立を整理
※この記事には1998年版『GTO』全12話のネタバレがあります。
1998年版『GTO』の鬼塚英吉は、教師になった直後から何度もクビになりかけます。
普通の教師なら一度でも大問題になりそうなことを、鬼塚は何度も起こします。
では、鬼塚はなぜそこまで何度も教師を辞めさせられそうになったのでしょうか。
結論からいうと、鬼塚が学校の秩序や自分の立場より、生徒を優先する教師だったからです。
そもそも鬼塚は採用前から内山田教頭と対立していた
鬼塚と学校側の対立は、教師として採用されたあとに始まったわけではありません。
採用面接の段階から、内山田教頭と衝突しています。
鬼塚は、生徒を見下す内山田の態度に腹を立て、面接中にもかかわらず内山田に手を出してしまいます。
普通ならこの時点で不採用です。
ところが、鬼塚の行動を見ていた理事長・桜井あきらが鬼塚を採用します。
つまり鬼塚は、学校の管理職から歓迎されて教師になった人物ではありません。
最初から問題クラス2年4組を任される
鬼塚が担当するのは2年4組。
学園でも特に問題の多いクラスです。
教師を信用せず、教師を追い詰める生徒たちが集まっています。
鬼塚は教師経験がないまま、このクラスの担任になります。
学校側から見れば、失敗して当然とも思える状況です。
第3話｜みやびを逆さづりにして大問題
鬼塚がクビになってもおかしくない最初の大事件の一つが、第3話です。
吉川のぼるが、みやびたちからいじめを受け、屋上から飛び降りようとします。
鬼塚は吉川を助けます。
しかしその後、怒った鬼塚はみやびを屋上から逆さづりにします。
生徒を守ろうとしたとはいえ、教師としては極端すぎる行動です。
みやびは、全校朝礼で鬼塚が土下座しなければテレビへ事件を暴露すると脅します。
第4話｜クラスをまとめられなければ辞職
第4話では、みやびたちが鬼塚の授業をボイコットします。
そこで理事長の桜井は鬼塚に条件を出します。
夏休み中にクラス全員を説得できなければ教師を辞める。
鬼塚の教師としての適性が試される状況です。
鬼塚は、自分のやり方で生徒たちと向き合っていきます。
第7話｜教え子との援助交際を疑われる
第7話では、鬼塚がさらに危険な状況へ追い込まれます。
冬月とのデートに失敗した鬼塚は、冴島にそそのかされてテレクラへ電話します。
ところが待ち合わせ場所に現れたのは、教え子の大島知佳子。
さらにホテルから出てきたところを同僚教師の中丸に見られてしまいます。
事情を知らない人から見れば、教師が自分の生徒と援助交際していたようにしか見えません。
第8話｜PTA会長が鬼塚の即刻解雇を要求
第8話では、この騒動が本格的な解雇問題になります。
みやびの母でPTA会長の相沢麗子が学校へ乗り込みます。
麗子は知佳子と月島えりかの退学に加え、鬼塚の即刻解雇を要求します。
冬月は事情を説明しようとします。
しかし内山田教頭は、学校や自分の立場を守るため、麗子の要求を受け入れようとします。
鬼塚と内山田の違いがはっきり表れる
この場面は、鬼塚と内山田の考え方の違いを象徴しています。
内山田は学校の評判や保護者との関係を優先。
鬼塚は生徒本人を優先します。
どちらも「学校のため」と考えている部分はありますが、守ろうとしているものが違います。
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第9話｜朋子に退学届を書かせる
第9話では、野村朋子が芸能の道へ進むため学校を辞めたいと言い出します。
両親や冬月は止めます。
ところが鬼塚だけは、朋子に「日本一のアイドルを目指せ」と背中を押します。
そして退学届まで書かせます。
教師は生徒を学校に残すべきだという一般的な考えとは真逆です。
鬼塚は学校に残すことよりも、本人が本当に進みたい道を優先します。
第10話｜模擬試験400点未満なら退職
第10話では、鬼塚自身の学力が問題になります。
鬼塚は生徒たちと一緒に模擬試験を受け、400点を下回れば教師を辞めるという条件を課されます。
そこで冬月が付きっきりで鬼塚に勉強を教えます。
教師として生徒を指導する側の鬼塚が、逆に試験によって教師としての資格を問われる展開です。
しかし鬼塚はみやびを助けに行く
模擬試験が迫る中、みやびが藤堂真一をめぐるトラブルに巻き込まれます。
鬼塚は、自分の教師生命に関わる試験があるにもかかわらず、みやびを助けることを優先します。
ここに鬼塚という教師の本質があります。
教師であり続けたい。
しかし「教師の職を守るために生徒を見捨てる」ことはできません。
第11話｜刺傷事件で学校そのものが危機に
第11話では、鬼塚は藤堂真一に刺されて入院します。
さらに真一の父親は文部省の高級官僚。
学校をつぶすことまでちらつかせながら、事件の責任を追及します。
真一が事件をマスコミへリークしたことで、学校には取材陣が殺到。
内山田は、事件を鬼塚個人の問題として処理しようとします。
またしても鬼塚が学校から切り離されそうになります。
鬼塚は問題を起こすからクビになりかけた？
表面的に見れば、その通りです。
鬼塚は教師として常識外れの行動を何度もしています。
しかし『GTO』で重要なのは、その行動の理由です。
吉川を守る。
朋子の夢を応援する。
みやびを救う。
どの場面でも、鬼塚は自分の教師としての立場より、生徒本人を優先しています。
鬼塚は「クビにならない教師」ではなく「クビを恐れない教師」
ここからは考察です。
鬼塚のすごさは、何をしてもクビにならないことではありません。
何度クビになりそうになっても、「クビになりたくないから生徒を見捨てる」という選択をしないことです。
教師という肩書にしがみつくのではなく、目の前の生徒のために教師として行動します。
だからこそ、生徒たちは少しずつ鬼塚を信じるようになります。
最終回では教師全員が解雇される
そして最終回。
鬼塚だけではなく、内山田を含む教師全員が解雇されます。
聖林学苑が神南学園に吸収合併されるためです。
鬼塚はトラック運転手になり、冬月は客室乗務員になるための研修へ進みます。
それでも鬼塚と生徒たちの関係は終わりません。
学校の取り壊しが始まると、鬼塚は2年4組の教え子たちと校舎へ立てこもります。
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原作漫画でも、鬼塚は教師として問題だらけでありながら、生徒のためなら自分の立場を危険にさらす人物として描かれています。
まとめ
1998年版『GTO』で鬼塚英吉は、何度もクビになりかけます。
みやびへの過激な行動。
授業ボイコット。
援助交際の疑惑。
PTA会長からの解雇要求。
模擬試験の条件。
そして終盤の刺傷事件。
鬼塚が学校の常識に従わないため、管理職や保護者と何度も衝突します。
しかしその根底にあるのは、いつも「生徒を守る」という考えです。
自分の職を守るために生徒を見捨てない。
それが鬼塚英吉が何度クビになりかけても、生徒から「GTO」として認められていった理由でもあります。
